Doprinosna mirovina: postupak njenog formiranja i isplate. Formiranje mirovine osiguranja i kapitalne mirovine. Tko ima pravo na kapitalnu mirovinu?

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-12-17 10:29

Suprotno uvriježenom mišljenju, briga o budućim odbitcima iz proračuna uključuje ne samo službeno zapošljavanje i uplatu obveznih doprinosa u mirovinski fond, već i mogućnost odabira razvojne opcije i formiranja budućih subvencija. Kako ne biste požalili izgubljenu dobit i dobili pristojne beneficije po navršenju određene dobi, potrebno je razumjeti kako se izračunavaju odbici iz proračuna u Rusiji, što je osiguranje, a što financirana mirovina, postupak formiranja i plaćanje obveznih doprinosa od strane poslodavca. Nakon što su odabrali, građani će moći ne samo saznati iznos odbitaka iz proračuna, već i indeksirati svoju ušteđevinu.

Fondirana mirovina: karakteristike i značajke

Mirovine u Rusiji podijeljene su u 2 vrste: osiguranje i kapitalizirane dijelove. PrviOdbici se koriste za isplatu naknada radnicima koji su već navršili dob za umirovljenje, kao i za socijalne mirovine (koje nisu vezane za starost). Akumulativni dio predstavlja doprinose poslodavca Društvu za upravljanje ili Nedržavnom mirovinskom fondu. Financijska mirovina bit će isplaćena nakon što zaposlenik navrši određenu dob.

Formiranje mirovine osiguranja (i kapitalizirane mirovine) može se provesti na 2 načina:

• 6% - u UK ili NPF za naknadnu indeksaciju akumuliranih sredstava i 10% - za isplate osiguranja;
• svih 16% - za doprinose umirovljenicima.

U prvom slučaju, zaposlenik treba kontaktirati urede mirovinskog fonda Ruske Federacije kako bi napisao zahtjev za prijenos u NPF ili Kazneni zakon. U drugom, naprotiv, ne morate nigdje dolaziti - to će značiti dobrovoljno odbijanje formiranja kapitalizirane mirovine kako bi se obračunale isplate osiguranja za postojeće primatelje proračunskih sredstava.

Prenos mirovinskih doprinosa u NPF: značajke

Kako bi se povećao iznos budućih doprinosa poslodavca u mirovinski fond, građanin se mora odlučiti: u kojoj će od organizacija njegova kapitalizirana mirovina. Formiranje, ulaganje, uplata i pravo nasljeđivanja doprinosa izravno će ovisiti o ispravnoj odluci zaposlenika.

Oni građani koji do kraja prosinca 2015. nisu odabrali tvrtku koja bi se bavila indeksacijom obveznih doprinosa (OPS) smatraju se "šutnjama". Financijska mirovina, postupak njenog formiranja i isplate za "šutnjake" ostaju u prošlosti- sada će sve isplate mirovina biti jednokratni dio i indeksirati ovisno o stanju gospodarstva zemlje i veličini proračuna. Od 1. siječnja ove godine 6% ušteđevine automatski ide na dio osiguranja koji je namijenjen za isplatu naknada umirovljenicima.

Zaposlenici rođeni 1967. godine (i kasnijim razdobljima), koji su se odlučili za izbor nedržavnog mirovinskog društva, preuzimaju odgovornost za stanje obveznih doprinosa od poslodavca.

Prilikom odabira između države i NPF-a (ili Društva za upravljanje) treba imati na umu da se prijenos akumuliranog udjela mirovinskih doprinosa na drugo društvo za upravljanje ili fond vrši jednom godišnje, a u slučaju promjene nečije odluke o "sudbini" odbitaka iz proračuna, morate se ponovno prijaviti odjelu mirovinskog fonda Ruske Federacije. Međutim, pri promjeni NPF-a s vremenskim intervalom manjim od 5 godina, indeksacijski odbici primljeni tijekom razdoblja boravka u prethodnoj tvrtki izgaraju.

PFR ili NPF: što je bolje?

Suočeni s izborom kako će koristiti kapitalizirani dio mirovine, građani Ruske Federacije moraju odlučiti koji im je smjer prioritet.

Ako odbijete prenijeti mirovinsku štednju u NPF-ove ili UK, iznos socijalnih doprinosa u potpunosti ovisi o stanju gospodarstva zemlje i veličini njezina proračuna. Država jamči godišnju indeksaciju plaćanja osiguranja, uzimajući u obzir rast inflacije i faktore prilagodbe. Financijska mirovina, njezin redformacije i plaćanja u ovom slučaju se ne uzimaju u obzir.

Razina koeficijenata koji ispravljaju konačni iznos premija osiguranja za državu bit će znatno niža nego za privatna društva, budući da je njihova indeksacija povezana sa stanjem društva na tržištu usluga osiguranja. Odnosno, ruski građani imaju izbor: ostati u mirovinskom fondu i biti zajamčeni da primaju isplate osiguranja nakon što navrše određenu dob, ili prenijeti financirane doprinose privatnoj tvrtki, gdje će se dodatno indeksirati.

Ako je djelatnost tvrtke u protekloj godini bila uspješna, iznos trgovačkih isplata na kapitaliziranu mirovinu može biti veći od dijela osiguranja koji nudi država. Međutim, ovdje postoji rizik od izgubljene dobiti: u slučaju da je NPF ili društvo za upravljanje pokrenulo kampanju s gubitkom, neće se izvršiti dodatna uplata na kapitaliziranu mirovinu.

Kako odabrati pravi NPF i UK?

Prilikom odabira NPF-a ili društva za upravljanje, prije svega treba obratiti pažnju na dostupnost licence koja daje pravo pružanja usluga OPS-u i nevladinim organizacijama. Prisutnost licence jamči ispunjenje od strane organizacije svojih obveza za mirovinsko osiguranje i osiguranje, a to su: indeksacija doprinosa zaposlenika uzimajući u obzir omjere profitabilnosti NPF-a, ažurne informacije o visini štednje na osiguranju, isplatu sredstava u cijelosti u paušalnom iznosu ili podijeljeno s točkama.

Intenziviranu mirovinu isplaćuje tvrtka koju je zaposlenik odabrao posljednje (u slučaju promjene NPF-a). Važno je znati da posjedovanje licence ne znači nužno uspješnostdjelatnost društva za tekuće razdoblje, a nijedna tvrtka ne daje 100% jamstvo da će doprinosi obveznika biti indeksirani.

Pored licence, zaposlenik mora pažljivo proučiti aktivnosti NPF-a ili MC-a, usporediti recenzije kupaca s obećanjima zaposlenika tvrtke, proučiti ocjene agencija.

kapitalizirani dio mirovine u NPF-u ili UK-u. Važnu ulogu u određivanju kandidata ima i broj klijenata koji su povjerili svoju ušteđevinu, iskustvo u poslovima osiguranja i nedostatak nezadovoljstva sudionika programa osiguranja.

Što učiniti ako je NPF-u oduzeta licenca?

Od 2015. Središnja banka je pooštrila zahtjeve za NPF-ove i MC-ove, posebno za pružanje mirovinskih usluga stanovništvu Ruske Federacije. To je rezultiralo brojnim oduzimanjem licence tvrtkama koje nisu uspjele proći dužnu analizu.

Jedna od odluka koja je uzrokovala oduzimanje prava na bavljenje aktivnostima u području nevladinih organizacija i nevladinih organizacija bilo je nepoštivanje zahtjeva zakonodavstva Ruske Federacije o visini mirovinske štednje, koja služi kao jamstvo ispunjenja obveza prema članovima fonda.

Građani čiji su NPF-ovi ili MC-ovi izgubili svoje dozvole mogu prenijeti svoje doprinose u drugu tvrtku, na primjer, u mirovinski fond Ruske Federacije,koji će biti odgovoran samo za formiranje mirovine osiguranja (a u ovom slučaju neće biti kapitalizirane mirovine) ili drugog nedržavnog fonda.

Od 2015. godine u Rusiji djeluje sustav zajamčenih mirovinskih doprinosa, koji radi na principu osiguranja bankovnih depozita, koji štiti akumulirana sredstva zaposlenika, koja će se u cijelosti isplaćivati iz sredstava mirovinskog fonda Ruske Federacije ili NPF (UK).

Kako saznati veličinu svoje buduće mirovine?

Kada prijeđete na NPF ili mirovinu financiranu iz UK, postupak za njezino formiranje i isplatu bit će prikazan na web stranici tvrtke. Da biste to učinili, morate se registrirati u "Osobni račun", nakon što ste prošli potrebnu identifikaciju. U bilo kojem nedržavnom fondu, prilikom ulaska na stranicu, mora se navesti puno ime zaposlenika, broj OPS ili NPO sporazuma i SNILS. Kao dodatne pojedinosti, mogu zahtijevati adresu za registraciju, podatke o poslodavcu i izvod iz radne knjižice.

Nakon registracije u "Osobni račun", sljedeće informacije će biti dostupne sudioniku programa:

• Datum sklapanja ugovora od strane nevladine ili nevladine organizacije.
• Status ugovora (aktivan, suspendiran, zatvoren).
• Ukupni iznos akumuliranih sredstava.
• Iznos kamata akumuliranih za razdoblje od trenutka pristupanja NPF-u ili UK-u do sadašnjeg razdoblja.
• Izvod računa za mirovinu (priznanica od poslodavca, osobni prilozi, indeksiranje).
• Kumulativni dio prenesen s drugog NPF-a (u slučaju prijenosa s jednogtvrtka drugoj).

Za točan izračun visine buduće mirovine, korisnik resursa može koristiti kalkulator koji će online izračunati koje su uplate dužne uplatitelju nakon završetka rada. Izračuni se temelje na dobi sudionika, spolu, početku radnog odnosa i službenoj plaći. Načelo kalkulatora je jednostavno: što je viši iznos naknade za rad, veći je iznos mirovine koji pripada isplatitelju.

Izračun glavnog dijela radne mirovine na web stranici PFR-a slijedi isti princip.

Osim toga, korisnici mogu koristiti besplatnu uslugu: naručivanje izvoda iz mirovinskog fonda Ruske Federacije. Izvješće o stanju mirovinskog računa i obračunatim uplatama izrađuje se jednom godišnje. Financijski dio mirovine, postupak za njegovo formiranje i isplatu neće biti prikazan u PFR izvješću.

Kako dobiti kapitalizirani dio mirovine?

Nakon što zaposlenik navrši određenu dob (60 godina - muškarac, 55 - žena), ima pravo na isplatu ušteđevine koju može dobiti u uredu PFR-a ili nedržavnom fondu (UK). Visina odbitaka prema zaposleniku ovisit će o tome koliko je dugo bio sklopljen OPS ugovor, o visini plaća i stanju NPF-a. Ako su aktivnosti fonda bile uspješne, tada će se kapitalna mirovina, čije je formiranje započelo od datuma sklapanja OPS sporazuma, isplaćivati uzimajući u obzir omjere profitabilnosti koji su individualni za svaku komercijalnu organizaciju. Ako je veličina investicijskog portfeljaNPF ili MC je bio mali tijekom trajanja ugovora ili je tvrtka imala poteškoća na financijskom tržištu, tada će akumulirani kapitalizirani dio mirovine, uzimajući u obzir obračunate kamate, biti mali ili neće biti naknada na sve.

Internacijska mirovina, postupak formiranja i isplate u potpunosti ovise o djelatnostima tvrtke, a ako ukupan iznos razgraničenja ne odgovara isplatitelju, možete se obratiti upravi tvrtke sa zahtjevom za reviziju faktora usklađivanja.

Svaka tvrtka plaća financirani dio na svoj način, a svaka od tvrtki omogućuje sudioniku programa da odabere pogodan način upisa: paušalni iznos u obliku ukupnog iznosa ili u obliku isplate anuiteta raščlanjeno po mjesecima.

Za primanje isplata, zaposlenik mora navršiti potrebnu dob i imati popratne dokumente sa sobom: rusku putovnicu, mirovinsko uvjerenje, SNILS i OPS ugovor. Ako način primanja plaćanja podrazumijeva postojanje bankovnog računa, tada morate uzeti podatke za prijenos. U ruskoj pošti naplatit će se naknada za uslugu u skladu s tarifama organizacije.

Isplata kapitaliziranog dijela mirovine pravnim sljednicima

Zakon o isplati kapitalnih mirovina utvrđuje da će se u slučaju smrti građanina njegovi mirovinski doprinosi uplaćivati njegovim nasljednicima. Kako bi se samostalno odredio krug osoba koje će imati pravo na isplatu, sudionik u programu OPS ili nevladina organizacija mora kontaktirati FIU (ako je"Tihi") ili NPF i napišite prijavu za raspodjelu kruga osoba koje će primati beneficije.

Ukoliko zaposlenik nije samostalno odredio tko ima pravo na kapitaliziranu mirovinu, prvenstveno pravo na primanje doprinosa ima njegov najbliži srodnik: djeca, bračni drug, roditelji.

Braća i sestre/braća, unuci i bake i djedovi drugi su u redu za primanje kapitalizirane mirovine. Postupak za njegovo formiranje neće se razlikovati od plaćanja prethodnim rođacima.

Za primanje mirovinskih doprinosa, rođaci moraju kontaktirati PFR ili NPF ured u roku od 6 mjeseci od datuma smrti sudionika programa i dostaviti paket dokumenata koji potvrđuju vezu i pravo na primanje isplata. FIU donosi odluku o obračunavanju/odbijanju u roku od 5 dana, nedržavne tvrtke - do 14 radnih dana.

Odbici će se izvršiti najkasnije 20. dana u mjesecu nakon datuma zaprimanja prijave.

OCD i nevladine organizacije: u čemu je razlika?

Oni koji žele indeksirati svoju ušteđevinu u osiguranju više su se puta susreli s problemom koji je način isplativiji: nedržavno mirovinsko osiguranje ili obvezno mirovinsko osiguranje.

U prvom i drugom slučaju, ušteđevina zaposlenika prenesena u mirovinski fond bit će indeksirana.

Glavna razlika između programa je u tome što u slučaju OPS sporazuma, mirovinska štednjaodbija poslodavac, a kod nevladine organizacije, sam zaposlenik je dužan izvršiti uplate (DSV) FOJ-u. A ako prema OPS-u plaćanja ovise o visini plaće sudionika programa, tada prema DSV-u, klijent sam bira iznos odbitaka (ali ne manji od iznosa utvrđenog sporazumom).

Dakle, OCD i NVO su povezani programi (poput koncepta kapitalizirane mirovine i isplate oročene mirovine), razlika je samo u načinu uplate doprinosa.

Moratorij na kapitalizirani dio mirovine

Od 1. siječnja 2014. Vlada Ruske Federacije "zamrznula" je kapitalizirane mirovine građana na neodređeno vrijeme. Ova odluka donesena je u vezi s promjenama koje se odnose na reorganizaciju sustava mirovinskih fondova, od kojih svaki mora biti testiran od strane Središnje banke za ispunjenje svih obveza prema ugovornim stranama. Tvrtke koje su prošle test automatski su dobile trajnu dozvolu za pružanje mirovinskih usluga stanovništvu i ušle u program mirovinskog štednog osiguranja. Produženje moratorija 2016. bilo je zbog proračunskog deficita i teškog stanja ruskog gospodarstva.

Indeksirana mirovina, postupak njenog formiranja i isplate u 2016. godini i dalje neće biti indeksirani.

Tako je ovaj članak bio posvećen aktualnom pitanju mirovina koje zanima mnoge (postupak formiranja, isplate, pravna opravdanja) i mogućim nijansama u ovom području.