2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-12-17 10:29
Nomenklatura je sistematizirani popis pojedinih naziva predmeta koji su upisani u uredski rad poduzeća, uz obaveznu naznaku rokova njihovog čuvanja. Izdaje se prema odobrenom obrascu.
Srodno područje rada sa sastavljanjem nomenklature je arhiv, koji u svrhu kvalitetnog kadrovskog popunjavanja potrebnim dokumentima, kontrolira i pruža potrebnu praktičnu i metodološku pomoć uredskom rukovodstvu služba organizacije pri sastavljanju nomenklature. Odgovornost za njegovo sastavljanje leži na službi za dokumentarnu podršku poduzeća.
Nomenklatura predmeta organizacije osnova je za sastavljanje inventara predmeta različitih razdoblja skladištenja, kao i jedan od glavnih dokumenata u uredskom radu. A arhiva se koristi za snimanje privremeno pohranjenih slučajeva. Nomenklatura popravlja sistematizaciju slučajeva korištenih u formiranju sheme kartoteke za sve izvršne dokumente.
U uredskom radu koristi se nekoliko vrsta nomenklature. To je tipično, individualno i uzorno za svaku konkretnu organizaciju. Tako,standardna nomenklatura utvrđuje strukturu predmeta koji se vode u uredskom radu sličnih organizacija. Ima status normativnog dokumenta.
Ali okvirna nomenklatura je utvrđeni sastav predmeta uzorne prirode, započet u uredskom radu poduzeća na koje se odnosi, uz obvezno navođenje indeksa. Status ove vrste dokumenta je savjetodavan.
Skup tipičnih i uzornih nomenklatura čini pojedinačni.
Strukturu ovih dokumenata predstavljaju naslovi predmeta predviđeni za uključivanje u uredski rad poduzeća i specificirani uzimajući u obzir smjer organizacije. A razdoblje skladištenja predmeta, odobreno približnom ili standardnom nomenklaturom, prenosi se na pojedinca nepromijenjeno.
Nomenklatura je dokument sastavljen prema odobrenom obrascu koji se temelji na odgovarajućim nomenklaturama odjela, koji su izrađeni u tipičnom obliku, dogovoreni s arhivarom i potpisani od strane voditelja ovih odjela. Ovaj dokument je sastavljen na zaglavlju tvrtke.
Nomenklatura računovodstvenih predmeta je upravo ona komponenta opće nomenklature koja podliježe odobrenju čelnika poduzeća. Predmetni dokument se formira tijekom posljednjeg tromjesečja tekuće godine.
A nomenklatura predmeta dogovorena s arhivarom podliježe pojašnjenju na samom kraju svake godine uz obavezno odobrenje unosapromjene od strane čelnika poduzeća. Njegovo stupanje na snagu stupa na snagu od 1. siječnja sljedeće godine.
Nomenklatura podliježe sastavljanju na temelju proučavanja sadržaja i sastava dokumenata koji se odvijaju u djelatnosti poduzeća. Prilikom sastavljanja potrebno je voditi se propisima o poduzeću ili statutu, odgovarajućim propisima o njegovim strukturnim podjelama, nomenklaturom prethodne godine, kadrovskom tablicom, standardnim i odjelnim dokumentima s obveznom naznakom njihove pohrane. razdoblja.
Preporučeni:
Rok trajanja vodomjera: razdoblje rada i rada, razdoblja provjere, pravila rada i vrijeme korištenja vodomjera za toplu i hladnu vodu
Rok trajanja vodomjera varira. Ovisi o njegovoj kvaliteti, stanju cijevi, priključku na hladnu ili toplu vodu, proizvođaču. Proizvođači u prosjeku tvrde oko 8-10 godina rada uređaja. U tom slučaju, vlasnik je dužan izvršiti njihovu provjeru u zakonskim rokovima. Više o ovome i nekim drugim točkama ćemo vam reći u članku
Vertikalna podjela rada je Oblici organizacije rada u poduzeću
Vertikalna podjela rada koristi se za odvajanje rada koordinacije svih radnji i izravnog izvršenja tih radnji. Takva podjela na nekoliko razina u većini slučajeva tipična je za prilično velika poduzeća. Što je poduzeće veće s velikim brojem podružnica i odjela, to je više razina u podjeli rada
Svrha rada kao osnova za uspješan rezultat
Svaki posao zahtijeva od osobe da ozbiljno razradi plan svojih akcija. Prije svega, potrebno je identificirati glavni cilj, do kojeg bi zaposlenik trebao doći kao rezultat. Naravno, cilj se može smatrati ne samo konačnom točkom u bilo kojem poslu. Može se tumačiti kao željeni ishod u bilo kojem području djelovanja. Koji je pravi način da sebi i drugima postavite cilj kako biste postigli željeni rezultat?
Psihofiziološka osnova aktivnosti vozača. Osnove psihofiziologije rada vozača
Dolazeći na tečaj vožnje, nije svaka osoba spremna na činjenicu da će, osim učenja pravila ponašanja na cesti, morati proučiti i psihofiziološke temelje aktivnosti vozača. Ali ova pitanja nisu ništa manje važna od vještine posjedovanja automobila
Kako postati dobar prodavač: pojam osnova rada, početna faza, stjecanje iskustva, pravila prodaje, povoljni uvjeti i sposobnost objašnjavanja svih prednosti kupnje
Kako postati dobar prodavač? Trebate li talent ili osoba može samostalno razviti potrebne kvalitete u sebi? Svatko može postati dobar menadžer. Samo će nekima biti lako stjecanje potrebne vještine, dok će se drugi morati jako potruditi. Ali na kraju će se i jedno i drugo jednako dobro prodavati
