Krizni menadžer: značajke profesije

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Zadnja promjena: 2023-12-17 10:29

Moderno poslovanje surova je stvarnost u kojoj preživljavaju najjači. Svaki dan stotine ili čak tisuće tvrtki su na rubu bankrota ili preuzimanja. U takvim stvarnostima, samo kompetentan stručnjak, krizni menadžer, može spasiti organizaciju koja "tone". Stoga ne čudi da su u teškom trenutku direktori spremni na sve troškove, samo da u svoj kadar ubace takvog djelatnika.

Naravno, takva potražnja dovela je do činjenice da danas mnogi ambiciozni ljudi žele savladati ovu profesiju. Međutim, je li im doista sposoban dati financijsku neovisnost o kojoj sanjaju? Da bismo to razumjeli, pogledajmo sve zamršenosti ove profesije.

Tko je krizni menadžer?

Ova profesija je relativno nedavno došla u moderno poslovanje. To je zbog brzog razvoja ekonomije kao znanosti u 21. stoljeću. Upravo je generalizacija teorija i zakona o novcu omogućila kvalificiranim stručnjacima da preuzmu kompetentneupravljanje financijskim tokovima u raznim organizacijama.

Što se tiče same profesije, krizni menadžer je osoba koja može izvesti tvrtku iz stanja gubitnika. Često je angažiran u situacijama kada je tvrtka na rubu bankrota ili počinje kliziti u financijski ponor.

Kome treba krizni menadžer?

Usluge kriznog menadžera bitne su ne samo u teškim vremenima za tvrtku. Preuzimajući unaprjeđenje tvrtke, takva je osoba u stanju je dovesti do lidera prodaje, povećavajući time svoje prihode. Stoga mnoge velike organizacije u inozemstvu imaju poziciju kriznog menadžera kako bi ne samo unaprijedili proizvodni proces, već i predvidjeli moguće rizike.

U Rusiji je to, nažalost, rijetkost. Ovdje se pomoć ovog stručnjaka pribjegava samo u onim slučajevima kada je posao već na rubu kolapsa. Najvjerojatnije je to zbog neiskustva ruskih poduzetnika, koji često zanemaruju iskustvo zapadnih partnera.

Istodobno, najčešće kriznog menadžera angažiraju investitori koji su razočarani svojim ulaganjima. Takav je potez potreban ne samo za vraćanje stabilnosti prihoda, već i za procjenu budućih rizika. A ako takav stručnjak odluči da je njihova investicija ugrožena, vjerojatnije je da će mu vjerovati nego glavnom izvršnom direktoru.

Kako postati krizni menadžer?

Danas mnoga ekonomska sveučilišta svojim studentima nude specijalnost "upravljanje krizama". Nakon što stekne diplomu, osoba može sigurno nastavitiobavljanje svojih dužnosti. Ali troškovi obrazovanja u ovom području često su nekoliko puta veći nego za druga ekonomska zanimanja.

Međutim, već etablirani profesionalci preporučuju početnicima da se time ne zamaraju. Uostalom, krizni menadžer možete postati i bez specijalističke diplome. Glavna stvar je da osoba ima visoko obrazovanje i da je dobro upućena u ekonomske i pravne zakone. Takva izjava je zbog činjenice da su na ovom području na prvom mjestu vještine osobe, a tek onda - njegovo obrazovanje.

Prioritetne vještine

Krizni menadžer je stručnjak koji radi u ekonomskoj sferi. Stoga bi trebao biti dobro upućen u financijske teorije i strategije. Uostalom, ovo je jedini način da vidite praznine u izvješćivanju tvrtke i pronađete način da ih zatvorite.

Osim toga, upravitelj mora razumjeti pravne akte i zakone. Inače, kako izbjeći opasne poslove i ugovore temeljene na pravnoj nepismenosti protivnika? Naravno, on ne mora pamtiti cijeli pravni kodeks, jer za to postoje odvjetnici. Ali mora znati osnovne pojmove.

Drugi krizni menadžer mora razumjeti strukturu tvrtke. Uostalom, to je jedini način da se uspostavi kompetentan rad odjela, kao i da se prati tko je od njih „najviše haki“. Ovo je posebno važno u velikim organizacijama gdje je za svaku operaciju odgovoran poseban odjel ili tim.

osobne kvalitete

Ajmo sadaRazgovarajmo o tome kakva bi osoba trebao biti krizni menadžer. Obuka je samo pola puta, jer se još uvijek trebate uspostaviti kao pouzdan stručnjak. A bez određenih podataka to se jednostavno ne može postići.

Vjerojatno su svi čuli izreku "Cilj opravdava sredstva". Dakle, za kriznog menadžera ova izreka je životni kredo. Uostalom, njegova je zadaća na bilo koji način izvesti tvrtku iz stečaja. Na primjer, ako njegovi zaposlenici ne rade dobro ili ih je previše, onda bi ih stručnjak trebao otpustiti, bez obzira na njihove molbe ili osobne probleme. Dakle, dobar krizni menadžer je hladnokrvna i nepokolebljiva osoba.

Još jedna važna osobna kvaliteta je promatranje. Bez toga, stručnjak neće moći prikupiti informacije koje su potrebne za izgradnju prave strategije. Inače, iskusni krizni menadžeri uvjeravaju da su u mogućnosti pronaći sve nedostatke tvrtke u roku od 2-3 tjedna.

Obilježja profesije

Mnogi smatraju da je glavna prednost plaća koju prima krizni menadžer. Opis posla i ugovor ovog stručnjaka mogu brzo razbiti ovaj mit. Doista, danas mnogi gospodarstvenici zaradu kriznog menadžera vežu uz rezultate njegovog rada. Odnosno, ako je stručnjak izveo tvrtku iz krize, tada će dobiti dobar bonus, ako ne, onda će njegov rad biti uzaludan.

Naravno, iskusni menadžeri znaju kako izbjeći takve pravne zamke, ali pridošlice često upadaju u njih. Osim toga, veliki nedostatak je niskapotreba na tržištu rada. Točnije, potpuni nedostatak prijedloga za stručnjake s malo iskustva. Stoga ćete u početku morati preuzeti bilo koju narudžbu, bez obzira na njezinu složenost i razinu plaćanja.